[fabrizio marini]

fabrizio marini del 14 Settembre 2011 alle 7:54 #44035

qualcuno sa dirmi quanti contratti a chiamata si possono fare? 🙂

[Antonio Maroscia]

Antonio Maroscia del 14 Settembre 2011 alle 9:52 #45611

Il contratto a chiamata non rientra nella normativa del contratto a tempo determinato, quindi in teoria se ne potrebbero fare diversi anche uno di seguito all’altro. Spero che qualcuno possa correggermi se sbaglio 😕

[carla binci]

carla binci del 14 Settembre 2011 alle 12:16 #45612

confermo la risposta di antonio.
il contratto intermittente può essere a tempo indeterminato oppure a termine, in quest’ultimo caso non rientra nella disciplina del contratto a termine.
non ci sono limitazioni alla successione dei contratti 🙂

[fabrizio marini]

fabrizio marini del 16 Settembre 2011 alle 9:48 #45613

ok grazie …. altra precisazione sull’ultimo contratto che è a tempo determinato non c’è la data di scadenza è valido comunque e se questo lavoro è continuativo (guido scuolabus dal lunedi al sabato fino a giugno … spero) questo contratto è valido comunque,. io ho qualche dubbio premetto che in questa ditta di autoservizi e autonoleggio su 13 addetti solo 2 hanno il contratto a tempo indeterminato !!????
Tutte le aziende di noleggio hanno il 90 autisti autobus e vetture con contratto a chiamata !!?????!!!!
cordiali saluti
F.M.

[Antonio Maroscia]

Antonio Maroscia del 16 Settembre 2011 alle 12:58 #45614

Se nel contratto a termine non c’è la data di scadenza questo si considera a tempo indeterminato… controlla bene e magari parlane col datore di lavoro!